先日マイクロソフトの日本社長に就任した樋口氏が、
産業再生機構の元にあったダイエーに
社長として就任し、実行したことを通して語るリーダー論。

内容は、
泥沼のリーダーシップ論、
現場力、
戦略力、
変人力。

タイトルにもなっている
変人力とは、
多様性を認められる力のことである。

これから成長できる日本ＨＰの社長から、
名実ともにどん底にあったダイエーに飛び込み、
着実に成果を上げるのだからすごい。

企業として何が大切なことを考えながら、
大きな組織を立ち直すための、
実行力や行動力がすごい。

こういう人もいるのか、
ということがわかるだけでも価値がある本。

★４つ　★★★★☆